Ocenění Inovativní sociální projekt 2026 - přihlášené projekty

• Hlasování najdete dole pod přehledem přihlášených sociálních podniků. Hlasovat můžete pouze pro 1 z nich.
• Hlasování bude probíhat od 23. července do 20. srpna 2026.

Seznam přihlášených sociálních podniků v kategorii Inspirativní sociální podnik 2026 - cena veřejnosti

1. Atelier Lhotecký dvůr s.r.o.
Atelier Lhotecký dvůr je místem, kde vznikají zahrady s příběhem. Navrhujeme, realizujeme a dlouhodobě pečujeme o zahrady, které přirozeně propojují člověka s přírodou a vytvářejí prostor pro odpočinek, setkávání i každodenní radost. Věříme, že zahrada není jen soubor rostlin a cest, ale živé místo, které ovlivňuje kvalitu života lidí kolem sebe. Stejně důležití jako zahrady jsou pro nás i lidé. Jako sociální podnik vytváříme pracovní příležitosti pro osoby se zdravotním postižením a nabízíme jim možnost uplatnit své schopnosti v prostředí založeném na respektu, důvěře a smysluplné práci. Každý člen našeho týmu se podílí na tvorbě míst, která mají trvalou hodnotu pro své majitele i okolní krajinu. Naší ambicí není pouze vytvářet krásné zahrady, ale přinášet pozitivní změnu – v krajině, v životech lidí i v komunitách, jejichž jsme součástí.

 

2. Spolek rodičů a přátel zdravotně postižených dětí Daneta
Daneta je sociální podnik, který již řadu let vytváří smysluplná pracovní místa pro osoby se zdravotním postižením a dokazuje, že i lidé se znevýhodněním mohou být cennými a spolehlivými zaměstnanci. V našich šicích a keramických dílnách i na dalších pracovních pozicích propojujeme kvalitní výrobu s individuálním přístupem, podporou a respektem ke schopnostem každého člověka. Jedinečnost Danety spočívá v propojení vzdělávání, sociálních služeb a zaměstnávání. Studenti se zdravotním postižením u nás získávají praktické zkušenosti a po ukončení studia mohou plynule nastoupit do zaměstnání. Nabízíme tak skutečnou cestu k samostatnosti, pracovnímu uplatnění a plnohodnotnému životu. Jsme důkazem, že sociální podnikání může být ekonomicky úspěšné, společensky prospěšné a zároveň inspirací pro ostatní.

  

3. Konecta PRO s.r.o.
KONECTA PRO je sociální podnik zaměřený na poskytování služeb v oblasti zákaznické podpory, call centra a administrativních procesů. Pro své obchodní partnery zajišťujeme profesionální péči o zákazníky, telemarketing, back office služby i zpracování klientských požadavků. Vedle ekonomické činnosti je naším hlavním cílem také vytváření pracovních příležitostí pro osoby se znevýhodněním na trhu práce. Zaměstnáváme například osoby se zdravotním postižením, osoby po výkonu trestu nebo lidi, kteří potřebují podporu při návratu do pracovního života. Důležitou součástí našeho fungování je také individuální integrační podpora zaměstnanců, která pomáhá kolegům zvládat pracovní i osobní situace a podporuje jejich dlouhodobé pracovní uplatnění. KONECTA PRO propojuje kvalitní služby pro klienty se společenskou odpovědností a pozitivním dopadem na společnost.

  

4. NACHARITU s.r.o. – ČISTÍRNA U KOSTELÍČKA
Čistírna u kostelíčka ve Dvoře Králové nad Labem je sociální podnik, jehož jediným vlastníkem je Oblastní charita Dvůr Králové. Naším cílem je vytvářet pracovní příležitosti pro osoby se zdravotním znevýhodněním a podporovat jejich uplatnění na trhu práce. Každému svěřenému kusu oblečení věnujeme maximální péči a pozornost. Zajišťujeme praní a čištění oděvů a textilu pro domácnosti, stejně tak i pracovních oděvů pro firmy. Součástí naší nabídky jsou také úklidové služby, profesionální čištění kusových koberců a možnost zapůjčení čisticích strojů na koberce a čalouněný nábytek. Zakládáme si na vysoké kvalitě poskytovaných služeb, férovém přístupu a dostupných cenách. Důležitá je pro nás také šetrnost – nejen k vašim věcem, ale i k životnímu prostředí.

 

5. BeeMaty.com s.r.o. - Dílna Berlička
BeeMaty.com s.r.o. je sociální podnik z Hořic v Podkrkonoší, který od roku 2016 zaměstnává osoby se zdravotním postižením. Naším cílem není pouze vytvářet pracovní místa, ale pomáhat lidem rozvíjet jejich schopnosti, získávat nové zkušenosti a znovu nacházet jistotu i radost z práce. Věříme, že každý člověk má potenciál, pokud dostane příležitost a individuální podporu. Díky výrobním dílnám, šicí dílně a prodejně hořických trubiček a regionálních produktů ,,Trubka shop'' nabízíme rozmanitou práci, kterou dokážeme přizpůsobit možnostem i potřebám jednotlivých zaměstnanců. Podporujeme jejich profesní růst, rozvoj pracovních návyků i samostatnosti a motivujeme je k tomu, aby se nebáli učit nové věci a posouvat se dál. Zakládáme si na kvalitně odvedené práci, otevřené komunikaci, respektu a přátelském pracovním prostředí. Jsme přesvědčeni, že sociální podnikání může být profesionální, ekonomicky odpovědné a zároveň měnit lidské životy k lepšímu.

 

6. DobroLádovna s.r.o.
Jsme sociální podnik ze Skochovic u Nového Bydžova. Nově jsme i uznaný zaměstnavatel na chráněném trhu práce. Vaříme v českého ovoce a zeleniny (mimo ovoce, které u nás neroste např. pomeranče). Při naší výrobě zaměstnáváme OZP, rodiče pečující o děti s PAS, dlouhodobě nezaměstnané. Naši zaměstnanci jsou zapojeni do rozvoje sociálního podniku, zajímají nás jejich názory, účastnili se strategického plánování s koučkou. Zaměstnancům poskytujeme integrační podporu a nabízíme vzdělávání a rekvalifikace. Náš sociální podnik vaří právě dva roky. Od prvních skleniček džemů jsme se posunuli k lyofilizovanému ovoci, karamelům, čatním a dnes už i řemeslné zmrzlině. Sníme o vlastním prostoru kavárny s bistrem a věříme, že se sen stane skutečností. Stejně jako sen o firmě, kde ládujeme do skleniček regionální ovoce a zeleninu s přidanou hodnotou. Baví nás vymýšlet novinky  a propagovat naše produkty s dalšími farmáři a sociálními podniky. Máme dobroty jako od babičky, ovoce kupujeme od regionálních ovocnářů, zelinářů a sadařů. Máme regionální značku Polabí a nově jsme získali na naše jablka sušená mrazem s naším slaným karamelem se skořicí i certifikát regionální potravina z MZE.

   

7. ŠFN s.r.o. - Pivovar Neratov
Pivovar Neratov vznikl v roce 2017 jako moderní minipivovar. Jedná se o sociální podnik. Jeho zaměstnanci jsou převážně lidé s postižením, kteří jsou znevýhodnění na trhu práce. Tito lidé zde pracují na pozicích s flexibilními a zkrácenými pracovními úvazky, které zohledňují jejich snížený pracovní potenciál a přání pracovat. Jeho hlavní činností je na tradičních postupech založená řemeslná výroba 15 druhů piv a limonád bez alkoholu. Prioritní spolupráce probíhá s místními odběrateli, dodavateli a dalšími podobně smýšlejícími sociálními podniky v ČR. Využívány jsou přednostně lokální a české suroviny. Pivo PROROK v sobě obsahuje jedno promile vody z Neratovského pramene, o němž se traduje, že je zázračný. Pivovar Neratov dosáhl několika předních umístění svých produktů v pivních soutěžích. Řemeslné pivo PROROK získalo certifikát Originální produkt Orlické hory a značku Regionální potravina Královéhradeckého kraje v kategorii Nápoje obdržel produkt PROROK 11 světlý ležák.

    

8. AGRAPE s.r.o. - RE: Bistro u Divoké Orlice
RE: Bistro U Divoké Orlice je sociálním podnikem. Svým hlavním cílem má zaměstnávat osoby znevýhodněné na trhu práce, což jsou osoby ve věku 55 a více let. Dámy, které vás obsluhují sami o sobě ve srandě říkají, že jsou retro, a tím ladí s vybavením a lahůdkami jako z dob mlíčáků. Nabídka je taková, aby si každý zákazník něco vybral během celého dne. Už od rána máme svačinovou polévku, párky, slané i sladké palačinky a pak spoustu slaných a sladkých dobrot, které jde ohřát nebo jíst studené. Z nápojů u nás ochutnáte výbornou kávu, čaj, pivo, limonády, mošty nebo i kakao v puntíkatém hrníčku.

  

9. EMEDIS s.r.o.
EMEDIS s.r.o. je sociální podnik působící v regionu Náchodska, který propojuje výrobu s výrazným společenským dopadem. Zaměstnáváme více než 70 pracovníků, z nichž významnou část tvoří osoby se zdravotním postižením. Naším cílem je dokazovat, že i odborně náročná výroba – včetně zdravotnických prostředků, bylinných produktů a zakázkové výroby pro významné partnery – může být realizována v prostředí sociálního podniku. Vedle vlastních produktových řad rozvíjíme zakázkovou výrobu a fulfillment pro externí partnery, který je klíčovým směrem dalšího růstu. Jsme také stoprocentním vlastníkem společnosti Nakup na dobro s.r.o., prostřednictvím které podporujeme desítky dalších sociálních podniků a zaměstnanost stovek osob se zdravotním postižením v celé ČR. Klíčovou hodnotou je individuální přístup k zaměstnancům a podpora jejich profesního i osobního rozvoje. EMEDIS propojuje ekonomickou udržitelnost, inovace a sociální odpovědnost.

 

10. UFIR s.r.o.
UFIR s.r.o. je moderní službová firma, která propojuje profesionální úklid a správu nemovitostí se sociálním přesahem. Vedle důrazu na kvalitu a inovace dlouhodobě vytváří pracovní příležitosti pro osoby se zdravotním postižením a aktivně je začleňuje do pracovního prostředí. Nejde pouze o zaměstnání, ale o systematickou podporu, vzdělávání a rozvoj jejich pracovních i osobních schopností. Firma staví na férovém přístupu, jasně nastavených pravidlech a individuální práci s každým zaměstnancem. Díky tomu dokáže vytvářet stabilní pracovní prostředí i pro osoby, které mají na trhu práce ztíženou pozici. Současně UFIR přináší do oboru inovace – digitalizuje procesy, optimalizuje spotřebu prostředků a připravuje nové formy vzdělávání, například prostřednictvím virtuální reality. Cílem firmy není pouze poskytovat kvalitní služby, ale také ukazovat, že i v běžném podnikání lze dlouhodobě kombinovat ekonomický výkon se skutečným společenským přínosem.

 

11. Pro-Charitu servis s.r.o.
Pro Charitu servis s. r. o. je integrační sociální podnik založený Oblastní charitou Červený Kostelec. Naším posláním je vytvářet smysluplná pracovní místa pro osoby se zdravotním znevýhodněním a podporovat jejich začlenění do běžného pracovního i společenského života. Prostřednictvím našich provozů, prádelny, dvou kuchyní, bistra, Kavárny Damián, Bylinkové zahrady Josefa Kamela, údržbářských služeb a Cyklomuzea, propojujeme kvalitní služby s konkrétním společenským dopadem. Každému zaměstnanci poskytujeme individuální podporu a přizpůsobujeme pracovní podmínky jeho možnostem. Věříme, že práce dává lidem nejen finanční jistotu, ale také sebedůvěru, pocit potřebnosti a možnost být plnohodnotnou součástí společnosti.